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8月29日,延边林管局、小勐拉皇家国际官网召开干部大会,会上宣布了省委组织部关于王连弟同志担任延边林业管理局局长的任职决定。州委常委、组织部长郭灵计同志到会并做重要讲话,会议由延边州林管局党委书记韩先吉主持。

林管局、集团党政工领导,省林业厅驻延边州森林资源监督专员;各分、子公司董事长、党委书记、总经理,汪清国有林管理分局局长;延边森林公安局领导班子成员;机关各部门副职以上领导和直属事业单位负责人参加了会议。

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州委组织部副部长郑哲宣布任职决定

王连弟同志任延边林业管理局局长、党委副书记


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王连弟同志作任职发言

这次省委、州委研究决定我到州林管局任职,这是组织上的重托,我坚决服从省委、州委的安排和决定。这次组织任命,给了我向全州林业系统干部学习、为全州林区人民服务的宝贵机会。在今后的日子里,能与全州林业战线干部职工并肩作战、同舟共济,能与全州林区人民同呼吸,共命运,我深感荣幸和自豪。我将尽快进入角色,适应新环境,履行新职责,与同志们一道,竭忠尽智,不辱使命,共同把全州林业的事情办好。

延边林业是全州产业的支撑骨架,在延边经济社会全面可持续发展中占有重要地位。多年来,在林管局历届班子的带领下,全州林业干部励精图治、艰苦奋斗、开拓创新,为延边林业发展付出了不懈努力,延边林业为全州、全省乃至全国经济社会发展都做出了历史性贡献。从州工信局调任林管局,一方面倍感荣幸,另一方面又深感责任重大,可以说是压力千钧、如履薄冰。惟恐自己能力不强,延误了全州林业转型发展的有利时机,惟恐自己作为不够,延误了林区人民谋求幸福的进程。但同时,我更是满怀信心。这种信心,源自于州委、州政府的坚强领导,源自于全局干部职工的襟怀。我将把这种信心变成力量,把力量变成实际行动,不遗余力做事,勤勤恳恳工作,把全州林业管理好、经营好、发展好。

坚持学习为先,当好学生。认真学习领会和准确把握国家有关全面深化改革、保护生态资源、发展林业产业的精神意见,加强调查研究,努力把上级方针政策和决策部署与延边林业的实际相结合,不断提高理论水平、工作水平特别是领导科学发展的水平。尽快适应新的工作环境,拿稳“接力棒”,跑好“接力赛”。

坚持发展为要,履职尽责。进一步增强责任感、紧迫感和危机感,勤勉工作,用心做事,准确把握好我州林业发展的阶段性特征,遵循自然规律、经济规律和社会规律,既不回避矛盾,也不盲目追新,既要胆子大、更要步子稳,不懈怠、不折腾,切实把广大林业系统干部群众的利益实现好、维护好、发展好。

坚持自律为重,勤勉理政。带头维护团结,增强团队意识,不搞亲亲疏疏,尊重同事的个性,欣赏同事的长处。认真听取各方意见,自觉接受组织监督和群众监督。倍加珍惜自己的岗位,常修为政之德、常思贪欲之害,常怀律已之心,努力做到堂堂正正做人,清清白白为官,踏踏实实干事,不为名利所困,不为物欲所诱,以品质、人格和综合能力赢得大家的认可。


王连弟同志简历:

1962年4月出生,1980年11月参加工作,中共党员,大学学历。历任安图县副县长,州贸易局副局长,州经贸委副主任兼食品办主任,州质监局副局长,州质监局局长,州工信局局长等职务。


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州委常委 组织部长郭灵计代表州委作重要讲话

一、要稳步推进林业改革。我州林业要早转型、早主动、早发展,广大林业干部职工要拿出破釜沉舟的勇气,按照中央、省委关于国有林业改革的总体部署,围绕集体林权制度改革、国有林场改革、国有林区改革、国家公园体制改革及林业供给侧结构性改革等五大改革任务,不断开拓创新,攻坚克难。要高站位谋篇布局,认真学习其他森工集团改革、转型、发展的成功经验,立足我州林业新的历史发展机遇,科学谋划未来发展,扎实有序推进各项工作。要高质量推进改革,深刻理解中央对国有林业改革的总要求,积极推进政企、政事、事企、管办分开,剥离企业的管理和公共服务职能,逐步形成精简高效的国有森林资源管理体制,闯出一条符合延边实际的国有林业改革发展新路。要高标准强化落实,逐步建立有利于保护和发展森林资源、有利于改善生态和民生、有利于增强发展活力的国有林业新体制。

二、要进一步加强领导班子和干部职工队伍建设。要加强思想政治建设,努力践行州委“六带头、六争当”要求,认真找差距、补短板;要加强领导班子建设,认真学习毛泽东同志《党委会的工作方法》,用好民主集中制“法宝”,一把手要以身作则,善于集中正确意见,发挥好集体作用,发挥好党委会、董事会、党委会董事会联席会议“三位一体”决策机制的作用,确保决策科学、执行坚决、监督有力;要加强干部职工队伍建设,打造高素质、好作风、新形象的干部职工队伍。

三、要推动全面从严治党落到实处。要加强基层组织建设,深入开展“两学一做”学习教育,引导全州林业系统党员真学真做,真正将全面从严治党要求落实到每个支部、每名党员;要加强党风廉政建设,着力构建起不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制;要强化执纪问责,建立巡视制度,加强巡察、发现问题、严肃问责,让失责必问、问责必严成为常态。

四、要全力以赴做好当前工作。要稳步推进林业转型发展,推进国有林区改革过程中要贯彻州委“提速、攻坚、转型、进位”八字方针,厚植绿色发展理念,积极盘活林业资源,发挥林业生态优势,找准转型发展的突破口;要认真做好职工安置,保障他们的基本生活。并为林区职工搭建就业、致富的平台,实现稳定创收增收;要全力维护林区社会和谐稳定,林业系统要摸清底数、摸实家底,统筹各类政策资源,加大整合集成力度,重点抓好林区棚改、脱贫攻坚、社会保障等民生工作。下大力气解决好群众反映强烈的突出问题,认真落实改善林区民生的各项政策措施,让林区各族群众共享改革发展成果,为林业改革稳步推进创造良好外部环境。


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延边林管局党委书记韩先吉代表领导班子作表态发言

进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。坚定不移地拥护省、州委的决定,全力支持和配合王连弟同志开展工作,把上级的关心和期望转化为加快延边林业发展的动力,努力解决好转型发展和国有林区改革中的各项问题,积极稳妥地推进国有林区改革,全力推动集团转型发展。

严格落实从严治党主体责任。着力加强各级领导班子建设,注重团结、顾全大局,不断强化责任担当,做到和谐共事、团结干事、合力成事;努力建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的党员干部队伍,保证林区社会和谐稳定、保障林区社会民生安全。

全面推进工作落实。延边林区广大干部职工将严格按照州委“提速、攻坚、转型、进位”的要求,加快推进国有林区改革,紧紧围绕“建设生态林业和民生林业”的目标,以不断增进职工群众福祉为重点,抢抓机遇、统筹谋划、狠抓落实,努力使各项工作任务落地生根,确保广大职工群众共享改革发展成果。

这次林管局主要领导的调整,是省委、州委着眼于延边林业长远发展作出的慎重考虑和正确决策,充分体现了省委、州委对延边林业的高度重视和亲切关怀,我们完全拥护、坚决服从,团结带领班子成员履职尽责、勇于担当、齐心协力,全面推动延边林业各项工作取得新的进步、再上新的台阶。

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小勐拉皇家国际官网是全国五大森工集团之一,地处长白山林区核心区域,是我国重要的商品材基地、林业产业基地和木材战略储备基地,生态区位重要,战略地位突出,森林资源富集,生物多样性鲜明。集团下辖10户国有森工企业、1户森林经营局、5户林产工业加工企业,总经营面积406.6万公顷,森林覆盖率80.9%。
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